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第85章冒牌演说家

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    梁腾记忆中,多少搞房地产的,一口气拿下一千到几千亩不等地块的老板,就囤着地慢慢建,一年开发几十上百亩而已。

    囤到十年之后,单单地块升值那部分利润,都高达数十亿。

    赚得可是盘满钵满。

    梁腾是没大本钱,但想些办法从“系统”那儿挤一挤,挤出个200多万,还是有办法的。

    “系统创业金”必须要投资到跟创业有关的事儿,属于硬性规定!这也难不倒梁腾。

    名义嘛,可以用“替自己那公司建办公厂房”啊。所以必须买下地块。

    12亩地,不多不少,刚好拿来建办公场所。

    哪怕那地块被“万象网”的大老板看中了,表面上有种“虎口夺食”的难度。

    但梁腾有种直觉,那齐大海齐老板为了捧“小梁建房”,都肯一夜砸几十万,似乎不是一般的卖吴瑕的面子啊。已经到了像是要“巴结”吴大小姐的程度。

    如果吴瑕肯出面,叫齐老板不要跟她所在的公司竞争“李屋村小学”地块,齐大海多半会退出。那他梁腾拿到那块地的希望,就大大增加。

    不得不说,有时候男人的直觉也挺准。

    梁腾的“第六感”这一回就挺靠谱。

    那齐大海如今不卖谁的面子,也不可能不卖吴瑕的面子啊。

    他在本市投资购地的事儿,本来就在两可之间:可买可不买的。

    关键不看“李屋村小学”旧址地块的价格,而要看吴瑕究竟会在本市呆上多久时间。

    如果吴瑕很快就要离开这个三线的小城市了,“李屋村小学”的地块再便宜,对齐大海也没有意义。

    至于吴瑕究竟会不会颇长一段时间在本市滞留,齐大海都准备明天乘坐飞机过来了,他肯定要见上一面吴瑕的。

    到时候,他自己会有自己的判断。

    齐大海的想法梁腾一点都不清楚,但他其实不需要知道那么多。单看这位“万象网”的大老板,看在吴瑕的面子就一夜给“小梁视频”砸了几十万,就能证明吴瑕对齐老板的影响力超级大。

    对!

    想拿下“李屋村小学”地块,请吴瑕出面“拦截”齐大海,准没错。

    想到这,梁腾换上了一副“忧国忧民、忧公司长远可持续发展”的表情。

    然而不是一级演员,这颇具挑战难度的表情想到位,实在太难了。

    反正梁腾此刻的脸色,看在吴瑕眼里,只觉得像是一脸的“便秘”表情。

    好心的美女下属有些奇怪,赶紧关心问道:“梁董你这是怎么了?身体不舒服吗?还是想到什么不开心的事情?”

    “公司想要走上‘成功品牌’之路,还有无数的难关,需要克服啊……公司的长远发展方向,就像一块巨石压在我的心里,让我时刻不得轻松。”

    梁腾很感性地道:“公司要长远发展,需要真正的人才加盟,而不是去砸钱收买一些‘水军’造势。咱们公司凭什么,才能留住真正干事业的人才呢?”

    梁腾说到这,眼睛紧盯着吴瑕双眼,似乎要考验一下她的见识。

    吴瑕对这些问题,也算“驾轻就熟”了。

    毕竟她曾经在大企业负责过人事方面的管理,也参与过对应聘者的面试。

    多刁钻的问题没想过,去刁难那些应聘者?

    吴瑕回答道:“事业留人、待遇留人、感情留人……能做到这三点就很不错了。虽然是老生常谈。但其实没几个企业真正能做到这三步。能做到其中一、两样,对人才的粘性,都挺长久了。”

    虽然给出的答案比较公式,但也是吴瑕的经验之谈。

    梁腾点头表示认可。

    他慷慨激昂地继续发挥:“不错!咱们公司就应该朝着这三个方面努力去挖掘人才、留住人才。首先是‘事业留人’,有真本事的人看到你公司弄出来的视频,居然要靠‘水军’大水漫灌才能得到一些虚假可怜的所谓热度,人家会认为你这公司能长远发展吗?会是人家施展毕生抱负的理想舞台吗?答案当然是否定的。”

    “所以,我们公司首先要在最短时间内跟‘水军’划清界线。不仅仅是来自于‘万象网’的水军,无论哪一种水军,都不要再扯上关系。作品自身要强大,用‘精品’的意识去开拓市场,这才是王道!”

    吴瑕听了频频点头。

    梁腾唱的高调,他本人未必认可。这却是吴瑕真正追逐的理想企业家之道。

    对梁腾说的这些,她最没有免疫力了。

    梁腾有了忠实的听众,演讲的兴致更足:“再来说说‘感情留人’。这个其实不消多说,吴总本身应该就最有体会,最有发言权的了……像咱们公司这样一个‘小庙’能安下您这尊‘大佛’,主要还是你从情感上认可了咱们的公司。没有其它的原因了。毕竟,你多个大企业高管位置都呆过,这样浓墨重彩的履历,想去国内百分之八十的企业,都不算难事!”

    梁腾把自己捧得这么高,吴瑕听了挺高兴,但也不无一些尴尬之意。

    毕竟自己的事自己最清楚。

    她是国内百分之八十的企业大门都对她敞开吗?

    或许没跟家里那位顽固的老爸闹别扭之前,是的吧。

    那之后,她明显感到求职的路,被某种力量“封堵”了。

    因此有一段时期,她这样一位优秀的海归,竟落到了求职无门的窘境。

    要不是梁腾这种啥情况都不了解的小人物开的小公司,肯收容她,她或许也只能挑其它的小公司。

    然而,其它小公司未必会像梁腾这样,空出个“总经理”的位置给她。

    越是小的公司,就越是家庭作坊式的管理,用人都是看有无亲戚关系的。就算你吴瑕履历恐怖,人家顶多安排你当个副总。正职就不用想了!爱当不爱!

    梁腾却直接让她担当“总经理”,这点令吴瑕很感动。

    说这是“感情留人”,应该也没什么大毛病吧。

    可怜吴瑕到现在都没搞清楚,梁腾开的公司规模有多小!给她安一个“总经理”的头衔,也改变不了她没有下属可以指挥,遇到事儿仍需亲历亲为的现实状况!

    不是吴瑕脑子反应迟钝,而是按照常理来说,能开出120万年薪的公司,会是只有“头头”没有“兵”的吗?

    偏偏梁腾创办的公司就如此奇葩!

    董事长和总经理都有了,下边偏偏就没有可供指挥的员工!